プログラム
信州100年企業創出プログラム(信州大学)
少子高齢化・人口減少、グローバル競争の激化、およびIOTやAIなどの急速な技術革新が進む中、従来の増加を基調とした社会システム･志向は立ちゆかなくなりつつあります。既に100年以上の歴史を積み重ねてきた老舗企業や、新たな歴史を紡ぎだす企業にとっても、これからを生き抜くためのハードルは極めて高い状況です。
本プログラムでは、長期的視点で経営を捉え、社会のニーズ変化を先取りした次代の長野県を牽引する企業を「100年企業」と定義し、短期的サイクルでさまざまな経営課題を解決すると同時に、次の100年企業を目指すために長期的な社会変化や産業構造変化への「未来シナリオ」を考え、適応力とイノベーションを起こし続ける企業・人材を創出していきます。
運営団体：信州大学 NPO法人SCOP 松本山雅FC
● プログラム概要
都市圏の中核人材と長野県内の企業とマッチングをおこない、成立した人材に信州大学の客員研究員を委嘱します。プログラム期間の10月から翌3月の6ヶ月間、週4日は、受入企業で経営課題の整理・解決に取り組み、週1日は信州大学のゼミに参加し、教員・大学の知見を活用しながら、課題の整理・解決にむけた研究や「100年企業」構想の研究を行います。
● スケジュール
● 募集要項
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フィールド |
次代の100年創造にチャレンジする長野県内企業 |
| 期間 |
2022年10月〜2023年３月 |
| ミッション | 長野県内において、以下１〜３に取り組んでいただきます。
１．期間・各種条件の中でこれまでのキャリア・ビジネスフィールドで培った能力やネットワークを最大限に活用し、100年企業となるための課題解決を実践すること ２．上記１．を達成するため、信州大学の課題解決研究・人材育成プログラムに参画すること ３．今後の自身のキャリア(ワーク・ライフ)をデザインすること |
| 求められる人物像 |
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| 活動資金 | 期間中、研究費や日常生活支援として、参画企業より30万/月を支給 （各企業での活動においては、個別に調整) |
| 応募期間 | 2022年6月10日～2022年8月20日 ※募集人数に達した場合は、期間より早く締め切らせていただく場合がございます。 |
| 応募条件 | １．期間中（2022年10月~2023年3月）、長野県内で以下の日数の活動が出来ること
１）週4日程度、長野県の参画企業で現地勤務が可能であること。 ２） 週1日程度、信州大学の課題解決研究・人材育成プログラムのゼミに参加可能であること。
２．期間中における、住居、交通手段は自身で確保・手配すること。 |
| 応募後の流れ | 1.外部サイト「はたらきまなびRegional」から応募後、はたらきまなびRegional事務局（※信州100年企業創出プログラム事務局より募集業務を委託）より今後の選考の進め方についてのご連絡を差し上げます。
2.選考が進み、応募時に記載いただいた内容と参画企業とのミッションを照合し、該当する方にプログラム事務局から、ご連絡を差し上げます。 3.プログラム事務局との面接、長野県の参画企業との面談後、マッチングが成立し契約後に、本プログラムの客員研究員としての参画が確定いたします。（面接・面談の選考で、お見送りになる場合もございます） 4.事務局との面談は、電話またはオンライン会議システムで行う予定です。参画企業との面談は、企業までお越しいただき対面で行う予定です。（※面談にかかる費用、旅費・交通費等はご自身の負担になります） |
● 参加企業（随時更新中）
株式会社 水島紙店 |
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| 企業HP_URL | https://tesageya.net/company |
| 業種 | 紙及び紙製品卸売業 |
| ミッションテーマ | 自社ブランド「手提屋」事業・営業戦略の立案と遂行 |
| ミッション背景 | 紙は「人に想いを伝える」重要な手段である。一方で、昨今の情報化社会・ペーパーレス推進など、紙を取り巻く環境は厳しい。紙が持つ本来の良さを訴求する「手提屋」の事業・営業戦略を促進したい。 |
株式会社 りんごの木 |
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| 企業HP_URL | https://www.ringonoki.jp/company/ |
| 業種 | 美容室経営 |
| ミッションテーマ | 健康経営と生産性を両立させた持続可能な働き方の立案 |
| ミッション背景 | 美容室「りんごの木」は47年間、長野県に「美と健康」を提供してきた。健康経営・持続可能性に注目が集まる昨今、「美容師自身が健やかに働ける労働環境」と顧客価値の両立のため、生産性を高めるビジネスモデルの構築や、人材育成の仕組みづくりに取り組みたい。 |
株式会社エーアイテック |
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| 企業HP_URL | http://a-i-tec.co.jp |
| 業種 | FA機器製造業 |
| ミッションテーマ | 事業拡大を実現する為の「新しい社内体制」の設計・構築 |
| ミッション背景 | FA機器事業が堅調に推移している。また次世代自動車のCASEを支える製造装置の需要が急増しており今後更なる成長が見込まれる。次世代を見据えた経営基盤の強化へ向けて、最適な社内体制を一緒に考え構築していく人材を募集している。 |
株式会社ヤマサ |
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| 企業HP_URL | https://www.s-yamasa.co.jp/ |
| 業種 | 建築関連事業 |
| ミッションテーマ | 骨材製造最適化システムの海外戦略の立案実行と販路開拓 |
| ミッション背景 | 2022年4月、国連が都市化・人口増により骨材(砂利・砂)の需要に対し供給が追い付いていない事態を発表。 骨材はコンクリートの材料比率の7割を占める原材料であり、国内外で骨材枯渇の問題が顕在化しつつある。 弊社は、当状況の打破に繋がる可能性を秘めた新しい骨材製造システムを開発し特許を取得した。 未来を見 据え、当システム（ライセンス等）を海外展開することを通じ新規事業として育てたい。 |
株式会社 鬨一精機 |
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| 企業HP_URL | https://www.tokiichi.com/ |
| 業種 | 金属加工業 |
| ミッションテーマ | 社内における生産技術力・生産体制の強化 |
| ミッション背景 | 1983年より松本市を拠点に金属加工を営んできた。多種多様な金属加工(大型から精密まで)を強みに堅調に事業を展開してきたが、次世代を見据え特に生産技術力・生産体制の強化を実現したいと考えている。 |
株式会社 アスピア |
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| 企業HP_URL | https://asupia.co.jp/ |
| 業種 | 総合建設業 |
| ミッションテーマ | 効率的な事業展開へ向けた社内体制の整備 |
| ミッション背景 | 時代の変化が激しい今。次世代を見据え新技術導入・新規事業を検討する為にも既存事業の効率化を進めたい。また現在の業務・社内システムの最適化を実現したい。 |
ネクストリンクス株式会社 |
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| 企業HP_URL | https://www.nextlinks.co.jp/ |
| 業種 | 情報サービス業 |
| ミッションテーマ | 「人財を会社の基本価値とする”ネクストリンクスらしい”」企業文化を醸成し、「顧客密着型」事業の拡大へ向けた「需要創造型活動」の推進を強化する |
| ミッション背景 | ネクストリンクスは「人財が会社にとって最も大切である」を基本価値とし、地域に先駆けて「やりがい」「働き甲斐」のある人事制度を導入してきた(例：定年制の廃止、現役を退く年齢の自主選択制、多様性ある働き方の制度化など)。 その中で、地方都市の活性化を実現する「雇用と仕事を創造するハブ企業」を目指すべく、本プログラムに参加する人財と共に、上記ミッションテーマの遂行に取り組みたい。 |
株式会社 テンホウ・フーズ |
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| 企業HP_URL | https://tenhoo.jp/p/overview/ |
| 業種 | 食品製造業 |
| ミッションテーマ | 外販事業拡大へ向けた事業戦略の立案と遂行 |
| ミッション背景 | 長野県で50年間、餃子やラーメン、定食を通じて美味しい食事を提供してきた。現在は長野県内のみで32店舗を出店しているが、次の100年を見据え外販を通じた事業拡大を実現したい。同時に長野県外へも自社及び製品の情報を発信することを通じ、長野県の魅力発信へも繋げたい。 |
株式会社スドージャム |
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| 企業HP_URL | http://www.sudo-jam.co.jp/ |
| 業種 | 食品製造業 |
| ミッションテーマ | 加工食品の生産体制の強化 |
| ミッション背景 | 1923年より松本市でジャムを通じ果物のおいしさを家庭へ伝えてきた。2022年に工場を安曇野市へ移転することに伴い、加工食品の生産体制を強化したいと考えている。 製造業に知見がある人材(例：大手食品製造業での商品開発・マーケティング経験、工場の生産管理経験など)がある人材と一緒に、上記ミッションテーマに取り組みたい |
株式会社 大澤屋 |
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| 企業HP_URL | https://osawaya.jp/ |
| 業種 | 青果物の卸小売 |
| ミッションテーマ | 社内生産管理体制の強化 |
| ミッション背景 | 株式会社大澤屋は創業から 23年間、生産者の想いを大切にしながら青果物を販売してきた。これからの時代を見据え生産管理の知見・経験がある人材と共に、社内生産管理体制の強化を実現していきたい。 |
降幡自動車株式会社 |
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| 企業HP_URL | https://furihata-feeli.com/ |
| 業種 | 自動車卸売業 |
| ミッションテーマ | 事業拡大に伴うディベロップメント業務の遂行 |
| ミッション背景 | 2023年に事業拡大を目的とした販売エリア拡大を検討している。本プログラムを通じ「地域における事業立ち上げ」を一から遂行出来る人材を求める。 |
株式会社 BJ |
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| 企業HP_URL | https://www.bj-h.com/ |
| 業種 | 多業種店舗の経営受託・運営代行業 |
| ミッションテーマ | 「道の駅」活性化を通じた地方創生 |
| ミッション背景 | 株式会社BJ(本社長野市)は｢観光｣｢再生｣をキーワードに地方創生事業を展開してきた。本プログラムを通じて産学官連携を重視しながら社会へ価値を生み出すことに挑戦したい。 |
株式会社 片桐建設 |
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| 企業HP_URL | https://www.katagiri-kensetsu.jp/ |
| 業種 | 建設業 |
| ミッションテーマ | 6次産業化を見据えた農業事業における商品開発及び販路開拓 |
| ミッション背景 | 株式会社片桐建設は 2019年より、新規事業として農業事業を推進している。本プログラムを通じ6次産業化も見据えた商品開発・販路開拓に取り組む人材を募集する。農業経験は不問だが、前向きかつ責任者として事業推進・管理を経験した人物が望ましい。 |